O LinkedIn, a plataforma de rede usada por milhões de funcionários e empresas, disse na segunda-feira que reduzirá suas operações na China, encerrando uma retração de vários anos que exemplificou os desafios de administrar uma empresa estrangeira na China.
A empresa, de propriedade da Microsoft, disse que demitirá 716 funcionários em todo o mundo, incluindo equipes dedicadas à engenharia e marketing na China, por causa da queda na demanda. Ele não disse quantas dessas demissões serão na China.
O LinkedIn também encerrará seu aplicativo de postagem de empregos na China, uma versão básica de seu serviço internacional, até agosto. Os usuários do aplicativo, chamado InCareer, só podiam procurar empregos e não postar ou compartilhar artigos da maneira que podem no LinkedIn.
Quando o LinkedIn iniciou uma versão em chinês de seu site em 2014, traçou um caminho que seus pares, incluindo Facebook e Google, haviam evitado. Ela fez parceria com empresas locais e começou a censurar o conteúdo de milhões de clientes chineses de acordo com as rígidas leis de Pequim. Vários jornalistas e ativistas americanos disseram que seus perfis foram bloqueados por causa de “conteúdo proibido”. A empresa disse na época que, embora se opusesse à censura do governo, sua ausência no país poderia privar os profissionais chineses da chance de fazer conexões profissionais.
No entanto, ao longo dos anos, os desafios para as plataformas de mídia social estrangeiras e domésticas se multiplicaram à medida que o poder da máquina de censura da China crescia sob o comando de seu líder, Xi Jinping. Em 2021, o LinkedIn fechou seu principal serviço de rede na China, citando problemas de conformidade e um “ambiente operacional significativamente mais desafiador”.
Em uma carta aos funcionários, Ryan Roslansky, executivo-chefe do LinkedIn, disse que os cortes foram motivados pelo crescimento mais lento da receita e flutuações no comportamento do cliente. A notícia segue uma desaceleração geral na tecnologia que levou a dezenas de milhares de demissões este ano pelas maiores empresas, incluindo Amazon, Meta e Google.
O LinkedIn, que emprega cerca de 20.000 pessoas, disse na segunda-feira que, embora reduza as operações na China e em outros países, planeja criar 250 empregos em outras áreas.
O Sr. Roslansky disse que manterá uma presença na China para ajudar as empresas que operam no país a contratar e treinar funcionários do exterior.
Com informações do site The New York Times
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