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20 de julho de 2019

Inovação = Criatividade + Disciplina


Hospital de Olhos

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*Janguiê Diniz

O que vem à sua mente quando você pensa em inovação? A grandemaioria das pessoas irá pensar em mudanças. Entretanto, quando relacionamosinovação às empresas, a inovação precisa ser uma cultura que começa comprocessos claros, ferramentas eficientes e um time multidisciplinar.

É importante começarmosesclarecendo que inovação e criatividade não são a mesma coisa. Criatividade épensar coisas novas e inovação é fazer coisas novas. Inovação é a implementaçãode um novo ou significativamente melhorado produto, serviço, processo de trabalho, ouprática de relacionamento entre pessoas, grupos ou organizações. 

Inovar implica em relacionar várias coisas, entre elas acriatividade e a disciplina. Isso fará com que as organizações se transformemem fábricas de ideias. Mister se faz entender que o mundo e a sociedade têmmudado muito rápido e acompanhar essa evolução não é apenas desejável, mas umaquestão de sobrevivência para os negócios.

Desde a infância, somos treinados para deixar de lado nossacriatividade e intuição, nos enquadrando em uma visão rotineira e convencionaldas coisas. Mas, sob o ponto de vista de alguns escritores e cientistas parasermos criativos é necessário “desaprender” grande parte docondicionamento imposto sobre nós desde nosso nascimento e reaprender tudo e oque é exigido pela nova sociedade. 

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Criatividade éessencial, porém na etapa de planejamento. Já a disciplina é necessária em todoo processo e deve ser reforçada rotineiramente. Para entender, basta pensar emquantos incidentes ocorreram apenas porque as pessoas deixam para usar acriatividade no momento da execução de um determinado procedimento.

A inovação como resultado da combinação entre criatividade edisciplina é um modelo de negócio de longo prazo, que precisa ser duradouro esustentável. Não se trata apenas de gerar novos produtos e/ou negócios, mas simde uma nova cultura de base. A inovação tem como foco principal satisfazerclientes, combinando a visão, estratégias, princípios, processos, tecnologias,disciplina, atributos e principalmente pessoas. 

Como empreendedores egestores, precisamos entender que a inovação não pode ser tratada como algoacidental, mas sim, como o resultado de princípios e práticas que suportama combinação de tecnologia e criatividade para satisfazer as necessidades dosclientes. A concorrência de mercado já não respeita as fronteiras físicase uma inovação disruptiva pode acontecer a qualquer momento, mudando toda ahistória de um empreendimento.

*Mestre e Doutor em Direito – Fundador e Presidente do Conselho deAdministração do grupo Ser Educacional – [email protected]

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